Que devez-vous savoir sur le club employés ?
Aujourd’hui, il existe de trop nombreuses inégalités entre les avantages proposés aux salariés des entreprises en fonction de la taille et du type structures. De plus, les entreprises n’arrivent pas à fidéliser leurs employés. Un employé heureux est 31% plus productif et 6 fois moins absent qu’un autre. Découvrez le club employé qui apporte des solutions à ce problème.
Qu’est-ce qu’un Club Employés ?
Un Club Employés est une équipe de jeune dynamique et déterminée à accroître le pouvoir d’achat des salariés. Il permet à chacun, quelle que soit la taille de l’entreprise, de bénéficier des mêmes avantages. Club Employés propose plusieurs produits et des services à prix réduit aux salariés des entreprises françaises. Vous avez droit à des https://club-employes.com/un-ce-cse par le biais d’une plateforme Internet innovante et accessible sur abonnement.
Pourquoi choisir Club Employés ?
Vous devez choisir Club Employés pour que toutes les entreprises aient leurs CE. Il rend accessible à toute société les avantages salariés des grandes entités. Grâce à une plateforme en ligne accessible sur abonnement, vous avez droit à une billetterie à tarif réduit avec une gestion externalisée des dotations et des services juridiques pour les CSE.
Les avantages d’un Club Employé ?
Club Employé offre plusieurs avantages. D’abord, il booste le bien-être de vos collaborateurs en leurs offrants tout au long de l’année la meilleure des sorties et des grandes marques à prix préférentiel. Ensuite, il muscle votre politique sociale. Ils accompagnent les élus CSE dans leurs missions à travers un concentré d’offre et services dédiés à vos problématiques. Enfin, il fidélise votre équipe toute l’année. Pour animer vos salariés, différents leviers sont mis en place par leurs équipes pour créer un élan de cohésion de solidarité au sein de votre entreprise.
En somme, Club Employés est un véritable outil pour le bien-être et la bonne entente au sein de votre équipe. Un salarié satisfait est un salarié performant.